Schlagwort: Arbeitsrecht

Vergütung ohne Arbeit

Ohne Arbeit kein Lohn – dies besagt das Arbeitsvertragsrecht. Eine Ausnahme stellt der Annahmeverzug dar, in dem sich der Arbeitgeber bei einer nicht rechtswirksamen Kündigung befindet. Wann aufgrund Annahmeverzug Arbeitgeber Lohn ohne Arbeit nachzahlen müssen, erläutert dieser Beitrag.

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Streikrecht

Als Mittel des Arbeitskampfs sind Streiks eine wichtige Handhabe der Arbeitnehmer. Daher gilt für sie ein Streikrecht. Jedoch sind nicht alle Streiks zulässig. Wann ein Streik rechtmäßig ist, welche Streikarten es gibt und wie sich Arbeitnehmer richtig verhalten, erläutert dieser Beitrag.

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Rückkehr aus der Elternzeit

In der Elternzeit ruhen die arbeitsvertraglichen Pflichten; es gilt besonderer Kündigungsschutz. Was ändert sich mit der Rückkehr aus der Elternzeit? Gibt es eine Arbeitsplatzgarantie und ein Recht auf Teilzeit nach Elternzeit? Diese Fragen beantwortet der folgende Artikel.

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Unbezahlter Urlaub

Den Jahresurlaub verlängern, sich um die Familie kümmern oder sich weiterbilden: unbezahlter Urlaub macht es möglich. Doch haben Arbeitnehmer überhaupt einen gesetzlichen Anspruch auf Sonderurlaub und was sollten Arbeitgeber beachten, wenn sie diesen gewähren?

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Steuererklärung

Alle Jahre wieder… Die Steuererklärung steht an. Wer ist verpflichtet, eine Steuererklärung abzugeben und wie sind die Fristen? Was kann man eigentlich alles von der Steuer absetzen? Wir zeigen Ihnen, was Sie beachten müssen.

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Firmeninsolvenz

Das Gehalt wird nicht gezahlt, die Gerüchteküche brodelt und bald wird es offiziell: Ihr Arbeitgeber ist insolvent. Doch was bedeutet dies für die betroffenen Arbeitnehmer? Von wem bekommen Sie zukünftig Ihr Geld und welche Auswirkungen hat eine Insolvenzeröffnung auf Ihr Arbeitsverhältnis? Dieser Artikel beantwortet die wichtigsten Fragen.

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Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

Als Jahressonderzahlungen sind Urlaubs- und Weihnachtsgeld willkommene Extras vom Arbeitgeber. Doch hat man als Arbeitnehmer einen gesetzlichen Anspruch auf Gratifikationen? Wann müssen diese gezahlt werden und wie sieht es mit der Steuer aus? Lesen Sie hier alles Wissenswerte zum Thema.

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Ausbildungsbetrieb werden

Sie möchten Ausbildungsbetrieb werden und Fachkräfte in Zukunft selber ausbilden? Dafür müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt werden, denn als Ausbildungsbetrieb geht man Rechte und Pflichten ein, die Sie kennen sollten. Dieser Artikel enthält die wichtigsten Punkte.

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Ausbildungsvertrag - Das muss enthalten sein

Neigt sich die schulische Laufbahn dem Ende zu, so stellt sich für viele Heranwachsende die Frage nach dem beruflichen Werdegang. Der Ausbildungsvertrag ist der erste Schritt zur finanziellen Selbstständigkeit. In diesem Artikel erfahren Sie, welche Inhalte ein Ausbildungsvertrag per Gesetz zwingend enthalten muss und welche Rechte und Pflichten dieser für die Vertragspartner mit sich bringt.

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Mitbestimmung Betriebsrat

Der Betriebsrat ist die Vertretung der Arbeitnehmer innerhalb einer Firma. In welchen Fällen er helfen kann, welche Möglichkeiten er hat, zwischen Mitarbeitern und Arbeitgeber zu vermitteln und welches Mitbestimmungsrecht der Betriebsrat bei betriebsrelevanten Entscheidungen hat, erklären wir hier.

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