Schlagwort: Arbeitsrecht

Unbezahlter Urlaub

Den Jahresurlaub verlängern, sich um die Familie kümmern oder sich weiterbilden: unbezahlter Urlaub macht es möglich. Doch haben Arbeitnehmer überhaupt einen gesetzlichen Anspruch auf Sonderurlaub und was sollten Arbeitgeber beachten, wenn sie diesen gewähren?

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Steuererklärung

Alle Jahre wieder… Die Steuererklärung steht an. Wer ist verpflichtet, eine Steuererklärung abzugeben und wie sind die Fristen? Was kann man eigentlich alles von der Steuer absetzen? Wir zeigen Ihnen, was Sie beachten müssen.

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Firmeninsolvenz

Das Gehalt wird nicht gezahlt, die Gerüchteküche brodelt und bald wird es offiziell: Ihr Arbeitgeber ist insolvent. Doch was bedeutet dies für die betroffenen Arbeitnehmer? Von wem bekommen Sie zukünftig Ihr Geld und welche Auswirkungen hat eine Insolvenzeröffnung auf Ihr Arbeitsverhältnis? Dieser Artikel beantwortet die wichtigsten Fragen.

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Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

Als Jahressonderzahlungen sind Urlaubs- und Weihnachtsgeld willkommene Extras vom Arbeitgeber. Doch hat man als Arbeitnehmer einen gesetzlichen Anspruch auf Gratifikationen? Wann müssen diese gezahlt werden und wie sieht es mit der Steuer aus? Lesen Sie hier alles Wissenswerte zum Thema.

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Ausbildungsbetrieb werden

Sie möchten Ausbildungsbetrieb werden und Fachkräfte in Zukunft selber ausbilden? Dafür müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt werden, denn als Ausbildungsbetrieb geht man Rechte und Pflichten ein, die Sie kennen sollten. Dieser Artikel enthält die wichtigsten Punkte.

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Ausbildungsvertrag - Das muss enthalten sein

Neigt sich die schulische Laufbahn dem Ende zu, so stellt sich für viele Heranwachsende die Frage nach dem beruflichen Werdegang. Der Ausbildungsvertrag ist der erste Schritt zur finanziellen Selbstständigkeit. In diesem Artikel erfahren Sie, welche Inhalte ein Ausbildungsvertrag per Gesetz zwingend enthalten muss und welche Rechte und Pflichten dieser für die Vertragspartner mit sich bringt.

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Mitbestimmung Betriebsrat

Der Betriebsrat ist die Vertretung der Arbeitnehmer innerhalb einer Firma. In welchen Fällen er helfen kann, welche Möglichkeiten er hat, zwischen Mitarbeitern und Arbeitgeber zu vermitteln und welches Mitbestimmungsrecht der Betriebsrat bei betriebsrelevanten Entscheidungen hat, erklären wir hier.

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Berufsunfähigkeitsversicherung

Schnell kann etwas passieren. Ein Unfall oder eine Erkrankung können dafür verantwortlich sein, dass Sie Ihren Beruf gar nicht mehr oder nur noch eingeschränkt ausüben können. Gut, wenn Sie eine Berufsunfähigkeitsversicherung abgeschlossen haben. Oder ist vielleicht eine Grundfähigkeitsversicherung für Sie sinnvoller?

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Arbeitsverhinderung wegen Schnee

Welche Rechte haben Sie als Arbeitnehmer, wenn Sie in der Winterzeit Ihren Arbeitsweg aus Witterungsgründen nicht pünktlich oder gar nicht meistern können? Dieser Artikel beantwortet die wichtigsten Fragen zum Thema Arbeitsverhinderung durch Schnee und Glätte.

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Kleiderordnung im Büro

In vielen Berufen gibt es Kleiderregeln. Verständlich, wenn es um Arbeitssicherheit oder Hygiene geht. Wie aber sieht es am Schreibtisch aus? Was genau darf der Arbeitgeber bezüglich der Kleiderordnung im Büro vorschreiben?

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