Schlechtes Arbeitszeugnis erkennen ✓ Das Recht auf ein Arbeitszeugnis ✓ Welche Formulierungen sind erlaubt? Kann man ein Arbeitszeugnis anfechten? ➤ Hier informieren!
Der Arbeitsvertrag bei Einstellung ist eine Arbeitgeberpflicht. Darin werden Rechte und Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer geregelt: zum Beispiel Probezeit, Kündigungsfrist oder Gehalt. Aber nicht alles dürfen Arbeitgeber vorschreiben. Was muss in einen wirksamen Arbeitsvertrag?
Eine rote Ampel überfahren, kann teuer werden. Punkte in Flensburg, Fahrverbot, Bußgelder. Manchmal liegt gar kein Vergehen vor. Das sollten Sie beim Rotlichtverstoß beachten.